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仕事ができない人の特徴
仕事ができない人と一緒に仕事をすると、自分の業務がスムーズに行えなかったりミスのカバーに手間取られたりしてイライラすることもあるでしょう。なんでもテキパキとこなす仕事ができる人からしてみたら、仕事ができない人の要領の悪さが理解できないかもしれません。仕事ができない人に見られる特徴としては、計画性の乏しさや職場やチーム内での連携が図れないなどさまざまあります。また、仕事に対するやる気がなくネガティブ思考になっているケースもあるでしょう。
ネガティブ思考でやる気がない
仕事ができない人は、ネガティブ思考で仕事に対してもやる気がない特徴があります。仕事に対する意識が低いため遅刻やミスが多かったり、やったことのない仕事を頼まれると断ったりして、目標達成のために粉骨砕身取り組むことが難しい一面があります。「でも」「だって」と言い訳じみた言葉を発しがちなので、自分が成長できないだけでなく周囲からの信頼も失います。仕事ができない人が無意識に発する「疲れた」「面倒くさい」「辞めたい」などのネガティブな言葉は、周りの人のモチベーションを下げ、会社内の空気も悪くするでしょう。
報連相ができない
チームで行う仕事では特に、報告・連絡・相談（報連相）ができないと仕事ができない人とみなされるケースが多いでしょう。職場内で連携が取れていないと、取引先に迷惑をかけたり信用を失ったりする可能性があります。また、業務内に分からない箇所があるにも関わらず相談せずに進めてしまうと全てやり直しにもなりかねません。ミスに気付かず提出してしまう、納期に間に合わないなどトラブルにつながることもありえるでしょう。報連相ができない人に大きな仕事や重要な案件を任せると危険なので、簡単な仕事ばかり振られるようになります。
スケジュール管理ができない
仕事ができない人は計画性が乏しい特徴があります。スケジュールを立てるために一つ一つの仕事を書き出して優先順位を決めたり、逐一見返したりする作業が苦手な一面があるでしょう。優先順位の高い仕事を納期までに済ませられなかったり、自分が思っていた以上に細かい行程で時間を要する案件だったりする可能性があります。そのため、自分自身で仕事内容の難易度や納期を把握できていないと、周りに迷惑をかけてしまうでしょう。
責任転嫁をする
仕事ができない人は責任感がないのにプライドは高い特徴があるため、自分のミスを認められず責任転嫁をする一面があるでしょう。ミスを認めて次に活かせないので、同じミスを繰り返しやすい傾向もあります。また、責任転嫁しても、責任をなすりつけられた人も周囲の同僚も、本当にミスしたのはあなただと気付いているものです。職場が険悪なムードになり、信用を失い、自分自身も成長できず、上司もフォローしきれなくなるといった悪循環が起こる可能性があるでしょう。
仕事ができない人と交際や結婚をするリスク
仕事ができない人の特徴はその人の性格とも通ずるので、交際したり結婚したりしても変わらない部分があります。仕事での付き合いだけであればあまり負担を感じなくても、交際・結婚となると女性側の負担は免れないでしょう。 仕事ができない人の特徴に当てはまる人と結婚した場合は、恋愛以上にリスクがあります。性格的にも金銭面も頼りにならないことを受け入れられるかが重要です。
指示待ち人間で頼りにならない
仕事ができない人の受け身の姿勢は、付き合っても変わらないケースが多いでしょう。 優柔不断な一面も相まって、デートの行き先や予定を立てられず、「何でもいいよ」「合わせるよ」と答えがちです。彼女側が彼氏にリードしてほしいタイプなら、なおさら負担を感じてしまうでしょう。また、基本彼女任せなので、思いがけないトラブルに弱い可能性があります。いざという時に頼りにならず、女性側が対応する羽目になりかねません。
ネガティブで心配性
仕事ができない人はネガティブ思考な特徴があるため、プライベートでも些細なことで落ち込みやすいでしょう。 ネガティブな人と一緒に過ごしていると、物事を前向きに考えられなくなってきたり、あることないこと心配されて交際が窮屈に感じたりします。彼女は、ネガティブで落ち込みやすい一面に飽き飽きしたり、面倒に感じたりするケースが少なくないでしょう。
お金の心配が絶えない
仕事ができない人は、仕事面でのやる気の無さやミスを繰り返しがちな特徴があるため、昇進できなかったり解雇になってしまったりする可能性があります。突然給料が途絶えて経済的に不安定になり得ることを想定して、女性側も安定した仕事に就く覚悟が必要でしょう。 また、共働きをしながらある程度貯蓄をしておく必要もあるので、贅沢な暮らしは期待しない方が無難です。
仕事ができない人とうまく付き合うための対処方法
たとえ仕事ができなくてもその人と一緒にいたいと思うなら、できる限り相手を受け入れられるように努力しましょう。仕事ができない人はネガティブ思考の人が多いので、こちらのアドバイスを「指導された…」「責められた…」と感じやすい傾向があります。相手の考えを受け止めて励ますことで、自分に自信を持てるようになり前向きに物事に取り組めるようになるでしょう。
職場の話や愚痴を聞いてあげる
仕事ができない人は仕事の愚痴が多い特徴があります。言い訳じみた愚痴や自分の失敗を棚にあげた話をしがちですが、人に褒められる機会が少ない仕事ができない人にとって、聞いてくれる人がいることは仕事への意欲につながります。職場の話や仕事の愚痴を吐き出せば仕事に対するモチベーションが高まるので、「またか…」と呆れる気持ちをぐっと堪えて広い心で聞けるといいでしょう。
向いている仕事を勧めて存在価値を見いだしてあげる
仕事ができない人の中には、本当に向いていない仕事をしている人がいる可能性もあります。不得意な分野の仕事をしていると、ミスを繰り返したり自信をなくしたりしてしまうのは誰にでも起こり得ることでしょう。向いている仕事や好きなこと、得意分野などを見つめ直して一緒に転職を考えてみてください。仕事ができない人は計画性や相談が苦手な一面があるので、転職について話し合うだけでなく、実際の求人などを参考にしながら転職活動を一緒に進めると効果的です。
仕事ができない人を好きな場合は特徴を見極めて長所を伸ばしてあげよう
仕事ができない人は計画性や仕事に対する向上心がない傾向があるので、仕事ができる人に比べて尊敬したり頼りになったりする機会は少ないでしょう。しかし、現在の仕事が向いていないだけのケースや、仕事ができない特徴には当てはまるけれど、本人でも気付かないような能力や天職がある可能性もあります。愚痴や意見を言いやすいように普段からコミュニケーションをとったり、長所を伸ばせる環境を見つけたり、できるよう寄り添うのがポイントです。
